リクスーとは？リクスーの意味
リクルートスーツの略称で、主に就職活動の面接や企業説明会で着用するフォーマルなスーツを指します。
リクスーの説明
リクスーは就職活動における一種のユニフォーム的な存在で、色はグレー系が主流で、ストライプなどの派手な模様を避けたシンプルなデザインが特徴です。就活生にとっては、服装選びの悩みを軽減する一方で、全員が同じような格好をすることに対する批判も存在します。実際の着用にあたっては、予備のスーツを用意したり、緊急時の裁縫セットの携帯、女性の場合は替えのストッキングの準備など、実践的なアドバイスが数多くあります。また、服装自由を掲げる企業が増える中でも、多くの就活生が依然としてリクスーを選択する背景には、服装による評価の偏りを防ぎ、公平な選考を望む心理が働いていると考えられます。
就活の必須アイテムながら、その是非について常に議論される興味深い存在ですね。
リクスーの由来・語源
「リクスー」は「リクルートスーツ」の省略形として1990年代後半から使われ始めました。リクルート（recruit）は英語で「募集する」という意味で、就職活動を指す和製英語として定着。これに「スーツ」を組み合わせ、「リクルート活動で着るスーツ」という意味で使われるようになりました。バブル経済崩壊後の就職氷河期において、就活生の間で自然発生した略語で、堅苦しいイメージを和らげる若者言葉として広まりました。
就活の象徴でありながら、時代とともに変化する社会の鏡のような言葉ですね。
リクスーの豆知識
面白いことに、リクスーの色は時代によって変化しています。バブル期は紺や黒が主流でしたが、2000年代以降は「清潔感があり、目立たない」という理由でグレーが定番に。また、リクルート会社自体が就活生向けにスーツの着こなし講座を開催するなど、企業と就活ファッションの深い関わりも特徴的です。最近ではサステナブルな観点から、リユースやレンタルのリクスーサービスも登場しています。
リクスーのエピソード・逸話
人気俳優の菅田将暉さんは、過去のインタビューで自身の就活時代を振り返り「リクスーを着ると別人になった気がした」と語っています。また、タレントの厚切りジェイソンさんは「日本の就活スーツ文化は最初は驚いたが、全員が平等に見られる点は合理的だと思う」とコメント。さらに元AKB48の高橋みなみさんは、芸能界と就活の両立時代に「リクスーの下に舞台衣装を着て移動した」というエピソードを明かしています。
リクスーの言葉の成り立ち
言語学的に見ると、「リクスー」は日本語における省略語形成の典型例です。4モーラの「リクルート」を2モーラに縮約し、さらに「スーツ」を1モーラ化して「スー」とする二重の省略が特徴。このような大幅な省略は親しみやすさを生み、特定のコミュニティ（就活生）内での結束を強める機能があります。また、外来語をさらに省略する「和製英語の短縮化」という日本語独特の言語現象を示しており、社会的コンテクストに依存した語彙発達の好例と言えます。
リクスーの例文
- 1 リクスーのクリーニング代だけで、今月のバイト代の半分が消えてしまった…これが就活あるあるだよね。
- 2 電車でリクスー姿の人を見かけると、つい『がんばれー！』と心でエールを送ってしまう。
- 3 リクスーを着るとなぜか背筋がピンと伸びて、自然と敬語が出てくる不思議。
- 4 就活シーズンになると、街中がリクスーだらけで誰が誰だかわからなくなる現象、よくあるよね。
- 5 リクスーのポケットには、面接の待ち時間に読むメモやハンカチが必ず入っている。
リクスーの正しい着こなしと注意点
リクスーは就活の第一印象を左右する重要な要素です。サイズ感や着こなしのちょっとした違いで、清潔感や誠実さが伝わるかどうかが大きく変わります。特に肩や袖のフィット感、ズボンの裾の長さには細心の注意を払いましょう。
- シャツの袖はスーツの袖から1〜1.5cm見える程度が理想的
- ネクタイの結び目はきちんと締め、だらしない印象を与えない
- 靴は黒の革靴を基本とし、常に清潔な状態を保つ
- スカートの長さはひざが隠れる程度が無難
また、リクスーは就活期間中何度も着用するため、こまめな手入れが必須です。シワや汚れがないか毎日チェックし、必要に応じてクリーニングに出しましょう。
リクスーにまつわる関連用語
- リクルーター：企業の採用担当者や先輩社員
- エントリーシート：企業への応募書類
- GD：グループディスカッションの略
- 面接：企業との直接対話の機会
- 内定：採用が決まった状態
これらの用語は就活においてリクスーと同様に頻繁に使われるため、意味をしっかり理解しておくことが大切です。特に「リクルーター」は企業によって役割が異なる場合があるので注意が必要です。
リクスーの歴史的変遷
リクスーの歴史は日本の就職活動の変化と深く結びついています。1990年代のバブル期には紺や黒の豪華なスーツが主流でしたが、バブル崩壊後は質素で実用的なグレーのスーツが標準となりました。
- 1980年代後半：バブル景気により高級スーツが流行
- 1990年代後半：就職氷河期を迎え、控えめなデザインが主流に
- 2000年代：グレー系の無地スーツが定番化
- 2010年代後半：服装自由化の動きが広がる
- 2020年代：コロナ禍でオンライン面接が増加し、上半身のみの着用も
近年ではダイバーシティの観点から服装自由を掲げる企業が増えていますが、依然として多くの就活生がリクスーを選択する傾向にあります。
よくある質問（FAQ）
リクスーはなぜグレー色が主流なんですか？
グレーは清潔感がありながらも目立ちすぎず、堅実な印象を与えるからです。黒は葬儀のイメージが、紺は銀行員のような堅すぎる印象があるため、中間のグレーが就活生に最適とされています。
リクスーはどこで買うのがおすすめですか？
就活生向けのスーツ専門店やアパレルブランドがおすすめです。試着がしやすく、サイズ調整やアフターサービスが充実しているため、初めての方でも安心して購入できます。
女子のリクスーはスカートとパンツ、どちらが良いですか？
どちらでも問題ありませんが、移動のしやすさや寒さ対策を考えるとパンツが便利です。ただし業界によってはスカートが好まれる場合もあるので、志望業界の傾向を調べておくと安心です。
リクスーは必ず着ないといけないのですか？
必須ではありませんが、大多数の就活生が着用するため、着ない場合は目立つリスクがあります。服装自由を明記している企業でも、実際にはリクスー姿が多いのが現状です。
リクスーの予算はどれくらい見ておけば良いですか？
上下セットで3〜5万円程度が相場です。ただしシャツや靴、鞄なども含めると10万円前後は見積もっておくと安心です。就活期間中に着回すことを考えると、ある程度の品質を選ぶのがおすすめです。